通过构建国际代工中技术转移的理论模型,从发展中国家本土代工企业的角度揭示了激励国际代工中技术转移的机制。研究结果表明:国际代工中的技术转移不会自动完成,发包商的技术转移程度与国际代工企业的技术吸收能力、上游市场技术溢出程度、东道国的"市场换技术"的激励程度和东道国逆向外包等有关。