摘要

现代企业人员层级制度分明,工作任务分工细致,业务分配机制的灵活性至关重要。因此如何达到业务分配的灵活性和动态性是必须解决的问题。文中提出了一种基于用户角色和所属部门的分层控制模型来实现企业的业务动态分配,并将其应用于采油厂原油生产管理系统中,取得了良好的应用效果。

  • 单位
    延安大学